4ème édition des Trophées du Personnel des Courses et de l’Elevage
Les acteurs des courses et de l’élevage à l’honneur le mardi 20 août sur l’hippodrome de Deauville
Mardi 20 août, les Trophées du Personnel des Courses et de l’Elevage 2019, organisés par France Galop et Godolphin, seront à l’honneur sur l’hippodrome de Deauville – La Touques, et rythmeront la journée de courses du Meeting de Deauville Barrière.
Pour rappel, les inscriptions sont ouvertes depuis le 1er juillet et ce jusqu’au 12 septembre. Tous les acteurs des courses et de l’élevage peuvent inscrire un salarié remarquable par son engagement quotidien, dont les qualités et les compétences participent au rayonnement des courses françaises.
Sophie Pinheiro Texeira, ambassadrice 2019, à disposition pour les acteurs des courses sur l’hippodrome
Sophie Pinheiro Texeira, de nouveau ambassadrice des Trophées du Personnel des Courses et de l’Elevage en 2019, sera présente toute la journée sur l’hippodrome. Elle pourra répondre à toutes les questions et sera disponible pour expliquer le fonctionnement de ces récompenses et accompagner les acteurs des courses dans la constitution des candidatures, sur place ou en ligne.
Contact : Sophie Pinheiro Teixeira |sophie.pinheiro.teixeira@gmail.com | 06.79.03.41.62
Les courses de la journée mettront à l’honneur les Trophées du Personnel des Courses et de l’Elevage
Le mardi 20 août, 6 courses seront renommées selon les 6 catégories récompensées par les Trophées du Personnel des Courses et de l’Elevage. La remise des prix de chaque gagnant de la journée aura lieu sur le podium par les lauréats des éditions précédentes ainsi que les membres du jury 2019.
200€ offerts lors de chaque course pour le cheval le mieux présenté
Un premier défi est lancé lors de cette réunion de courses, celui d’avoir le cheval le mieux présenté. En effet, Godolphin, créateur des Trophées du Personnel des Courses et de l’Elevage, a décidé d’offrir 200€ au cavalier d’entraînement qui présentera le mieux son cheval au rond de présentation, avant chacune des 6 courses renommées spécialement pour l’occasion. Pour les 2 courses restantes, c’est Arqana, qui soutient les Trophées du Personnel des Courses et de l’Elevage, qui offrira le même montant en bon d’achat.
Les dépôts des candidatures peuvent être faits par les formateurs, les employeurs, les propriétaires, les éleveurs, le personnel d’écurie et de haras, le personnel administratif, les administrateurs de bureau et les collègues.
Retours sur images de l’édition 2018 sur les écrans de l’hippodrome tout au long de la journée
Le personnel des courses et de l’élevage aura l’occasion de découvrir les vidéos retours sur images des lauréats de l’édition 2018. De quoi remémorer de beaux souvenirs et donner envie à tout le monde de récompenser son personnel.
Rappel des 6 catégories pour récompenser celles et ceux qui œuvrent chaque jour pour les courses et l’élevage
- Leadership/Responsable d’équipe : Pour les employés ayant la responsabilité d’au moins deux personnes et ayant démontré un désir de réussir au sein de la filière, ainsi que des aptitudes d’encadrement au bénéfice de leurs collègues
- Dévouement pour les courses : garçon de voyage, secrétaire administratif, premier garçon, garçon de cour…Pour un membre du personnel ayant travaillé au moins 15 ans dans la filière. Elément moteur de l’équipe, il partage sa passion, son expérience, sa connaissance et son temps.
- Cavalier(ère) d’entrainement : Pour les cavaliers et lads ayant fait preuve de talent, de constance et de fiabilité aussi bien en selle qu’au sol et ayant accompli quelque chose de « remarquable » durant la saison.
- Personnel de haras : Pour les personnes travaillant dans un haras et ayant fait preuve de compétence, de dévouement et de fiabilité et celles qui auront aussi démontré du talent avec les chevaux, une capacité d’adaptation et un sens du travail en équipe
- Personnel Administratif : Pour le personnel administratif des écuries de courses ou haras. Elément clef de l’équipe, il s’assure du bon fonctionnement de l’entreprise.
- Jeune espoir : Pour les employés de moins de 5 ans d’expérience dans la filière. Motivés à réussir, les nommés ont déjà commencé à gravir des échelons et ont amélioré leurs connaissances et compétences, devenant un élément indispensable au sein de l’équipe.
Le gagnant de chacune de ces catégories (hors catégorie jeune espoir) sera en lice pour le titre de l’Employé (e) de l’année.
Rappel des membres du jury
BERTRAND BELINGUIER (nouveau) – Ancien président de France Galop
ERWANN CHAZELLE (nouveau) – Jockey
FRANCOIS CHEVALIER-DUFAU (2018) – Transport de chevaux (STH Hipavia)
ALIX CHOPPIN DE JANVRY (2018) – Arqana
TONY CLOUT (2018) – Ancien entraineur
ADRIEN CUGNASSE (nouveau) – Journaliste
CHRISTINE DUTERTRE – FINALISTE (2018) (nouveau) – Gagnante catégorie Personnel administratif 2018
KATHERINE FORD (2018) – Journaliste
THIERRY GILLET (2016-2017) – Secrétaire général de l’Association des jockeys et ancien jockey
THOMAS HUET (2017-2018) – Jockey
BENOIT JEFFROY (nouveau) – Manager de haras
SABINE LOSCH (2018) – Ancien entraineur
DIANE LYBECK (2018) – Débourrage et pré entrainement
CECILE MADAMET (nouveau) – Eleveur, propriétaire et organisatrice des Poneys au galop
CARLA O’HALLORAN (nouveau) – Entraîneur, employeur et parrain du finaliste jeune espoir 2016
ANNE- MARIE POIRIER (nouveau) – Débourrage et pré entrainement
TIM RICHARDSON (2016-2017) – Manager de haras
PIERRIC ROUXEL (2018) – Manager de haras
PASCAL VERON – GAGNANT 2018 (nouveau) – Gagnant Personnel de haras et Employé de l’année 2018
&
EDWIGE LE METAYER – (2016-2017) – Présidente du jury
Rappel des dates clés
- Ouverture des inscriptions : 01/07/2019
- Fin des inscriptions : 12/09/2019
- Annonce des 60 finalistes : 15/10/2019
- Annonces des 3 finalistes par catégorie : 30/10/2019
- Cérémonie de remise de prix à ParisLongchamp : 23/11/2019
| CATEGORIES |
Vainqueur |
Equipe du vainqueur |
1er finaliste |
Equipe du 1er finaliste |
2ème finaliste |
Equipe du 2ème finaliste |
| Leadership |
5 000 € |
5 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
| Cavalier(ère) d’Entrainement |
5 000 € |
5 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
| Personnel de Haras |
5 000 € |
5 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
| Dévouement pour les Courses |
5 000 € |
5 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
| Personnel administratif |
5 000 € |
5 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
2 000 € |
| Jeune Espoir |
2500 €+ 1 voyage à dubaï |
2 500 € |
1 000 € |
1 000 € |
1 000 € |
1 000 € |
| Employé(e) de l’année |
5 000 € |
5 000 € |
